外商員工的 RSU/ESPP 在台灣怎麼報稅,以及每年 12 月的獲利收割
在外商工作,公司常會給 RSU(限制型股票)和 ESPP(員工認股計畫)。這些股票在台灣要課兩次稅:拿到的時候算綜合所得,賣出的時候價差算海外所得。前者常常讓人一口氣跳到很高的級距;後者如果懂得利用最低稅負制的空間,每年 12 月可以合法地把成本墊高,以後少繳很多稅。
這篇整理我自己的算法和每年的固定動作。所有範例數字都是虛構的,稅率與扣除額用 115 年度(2027 年 5 月申報)的公告金額。
外商員工的 RSU/ESPP 在台灣怎麼報稅,以及每年 12 月的獲利收割
在外商工作,公司常會給 RSU(限制型股票)和 ESPP(員工認股計畫)。這些股票在台灣要課兩次稅:拿到的時候算綜合所得,賣出的時候價差算海外所得。前者常常讓人一口氣跳到很高的級距;後者如果懂得利用最低稅負制的空間,每年 12 月可以合法地把成本墊高,以後少繳很多稅。
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